Recrutement de personnel

L’embauche d’un collaborateur est un choix stratégique important dans la vie d’une entreprise. Nous y attachons une attention particulière en vous offrant plusieurs possibilités : recrutement temporaire, recrutement fixe, tester et engager (try and hire), portage salarial (payrolling).

1. Recrutement temporaire

Le travail temporaire offre une réelle flexibilité aux entreprises et aux particuliers et crée de réelles opportunités professionnelles. Par le biais de solutions de recrutement efficaces, nous mettons à votre disposition du personnel qualifié et/ou expérimenté.

Le travail temporaire vous apportera flexibilité organisationnelle, réduction des coûts fixes, accroissement de la rentabilité de vos projets,  légèreté administrative et financière, etc.

Pour les collaborateurs temporaires, l’emploi temporaire est une solution transitoire. Elle a un sens si elle améliore leur attractivité sur le marché du travail et qu’elle contribue à mettre un terme à leur chômage.

2. Recrutement fixe

Recruter un collaborateur à durée indéterminée est un choix stratégique majeur dans la vie d’une entreprise.

Après une analyse de votre culture d’entreprise, style de management, nous établissons ensemble, votre cahier des charges, puis appliquons avec rigueur une sélection et recrutement de collaborateurs.

L’objectif est de vous proposer des collaborateurs capables d’apporter des compétences techniques et posséder des valeurs comportementales identiques à votre code de conduite.

3. Tester et engager – try & hire

Tester vos collaborateurs pendant quelques semaines avant de les recruter en fixe. Cette « phase d’essai » vous apportera les avantages d’un contrat temporaire tout en apprenant à découvrir vos employés sur le plan professionnel et humain. Un bon recrutement, est un recrutement réfléchi.

4. Portage salarial – payrolling

Vous composez votre propre sélection de collaborateurs et nous nous assurons de toutes les démarches administratives liées au contrat du collaborateur. Les avantages du recrutement temporaire sont conservés tout en maintenant à votre disposition les employés sélectionnés par vos soins.

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